МИНТРУД ПРЕДОСТАВИЛ ЗАКОНОПРОЕКТ О ПЕРЕХОДЕ НА ЭЛЕКТРОННЫЕ ТРУДОВЫЕ КНИЖКИ

01 августа 2018

Электронные трудовые книжки введут в оборот в 2020 году, а с 2027 года работодатели перестанут хранить бумажные трудовые книжки своих сотрудников.

Замминистра труда и социальной защиты России Любовь Ельцова представила законопроект «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации (в части формирования и ведения сведений о трудовой деятельности работника в электронном виде (электронная трудовая книжка)» на заседании рабочей группы Комиссии по развитию социального партнерства и координации действий Сторон Соглашения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Как рассказала Любовь Ельцова, предполагается, что электронная трудовая книжка будет представлять собой базу данных о трудовой деятельности гражданина, которая формируется путем передачи работодателем сведений в электронном виде в Пенсионный фонд России (ПФР).

Ссылка на источник: https://rosmintrud.ru/labour/relationship/327